fb討論-美麗佳人【韓國 SNP】面膜25ML-5片(每款各一片)



【韓國 SNP】面膜25ML*5片(每款各一片)

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【韓國 SNP】面膜25ML*5片(每款各一片)喚醒肌膚光澤緊緻肌膚,重回年輕時的最佳狀態

女為悅己者容,也要為己容。 貶值,是從年齡開始的,是從外表開始的。沒辦法,以貌取人是人之常情。 但是,沒有醜女人,只有懶女人,我們無法改變歲月滄桑紅顏消逝,但是我們有權利使自己清爽乾淨,學會保養自己的肌膚,持續保養維持青春,讓人更自信,享受美麗無負擔,姊妹們一起變漂亮吧!!

這一次跟各位介紹的【韓國 SNP】面膜25ML*5片(每款各一片)不只令膚質緊緻,修護老化肌膚,解決肌膚代謝不均,增加皮膚保水性~用了之後真的會讓妳的皮膚凍齡不老!

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商品訊息描述:














  • 使用方法:
    1. 清潔臉部肌膚後,將面膜敷上,讓面膜緊貼整個臉部
    2. 靜待10-20分鐘後取下面膜
    3. 輕拍臉部讓美容精華液完全被吸收為止


    *因個體膚質差異,人體皮膚對各種化妝品的適應性格不相同

    建議在初次使用前, 請取少許試用,如有不適,請停止使用(避免接觸眼睛)

  • 商品組合:面膜25ML(1組5片)*1
    容量:25ML/片
    詳見產品說明
    產地:韓國




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(中央社記者余曉涵台北15日電)勞動基準法三讀修正通過後,將在明年1月1日生效,有關勞工增加的特休假要怎麼休,哪些勞工可能面臨只能折換工資的狀況,中央社特別整理幾種狀況,讓勞工掌握休假權益。

根據修法內容,年資滿6個月以上、未滿1年之勞工應享有特別休假3日外,針對年資2年以上、3年未滿者,由現行之7日提高為10日;3年以上5年未滿者,由現行之10日增為14日;5年以上10年未滿者也由現行之14日增為15日,至於10年以上者,亦將隨年資之增加,每年再增加1日,最高加至30日為止。

情況1:今年1月1日到職,明年的特休假有幾天?

A:今年1月1日到職的勞工,明年1月1日年資已經滿1年,因此特休假為7天。

情況2:今年1月2日到職,在未離職的情況下,明年特休假有幾天?

A: 勞工明年1月1日時,因為年資滿6個月且未滿1年,因此1日時會有3天特休假。1月2日時,勞工年資已滿1年,因此會有7天特休假。

但由於勞工1月2日年資滿1年,因此1日給的3天特休假,不得遞延,雇主必須折算工資給勞工。

有類似狀況的還包含1月3日、1月4日、1月5日的勞工都會有無法休完3天的特休假,都必須折換工資。但以上情況只有106年新法實施第一年才會發生。

情況3:103年1月2日到職勞工,在未離職的情況下,明年(106年)特休假有幾天?

A:勞工的105年1月2日至105年的12月31日屬於修法前,因此勞工是有7天特休假,106年1月1日新法實施後,勞工年資為2年以上、未滿3年,須有10天的特休。

因此雇主106年1月1日必須再補給勞工3天特休假,這種情況下由於勞工根本無法休假,因此雇主也必須折算3天特休假的工資給勞工。

106年1月2日後,年資滿3年,勞工就會有14天的特休假。

情況4:103年2月6日到職勞工,明年特休假有幾天?

A:勞工的105年1月2日至105年的12月31日屬於修法前,因此勞工是有7天特休假,106年1月1日新法實施後,勞工年資為2年以上、未滿3年,須有10天的特休。因此雇主1月1日至2月5日必須再補給勞工3天特休假,而勞工必須在2月5日前休完,沒有休完雇主需折算工資給勞工。

當勞工106年2月6日後,年資滿3年,勞工有14天的特休假。

勞動部表示,目前勞動部網站已經有特休假試算表,勞工或雇主有特休問題,都可以上網試算,了解自己明年的特休假。1051215

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